HR Tech ConfHR Tech Conferenceの複数セッションからわかったMicrosoft社の人事領域への動向
4年ぶりにHR Tech Conf & Expoに参加し、先日無事に帰国しました。現地からTwitterを中心に感じたことや気づいたことを発信していましたが、セッションの内容や気づいたことを記.....
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HR Tech Conf【2022年版】HR Technology Conference & ExpoをTwitterで振り返る
先日ラスベガスで開催されたHR Technology Conference & Expositionに関しては、随時、Twitterでツイートを流していましたが、時差の関係でご覧になるタイミン.....
HR Tech Conf3月のオンラインセッションの続きが知りたいので9月のHR Technology Conference & Expoに参加します
コロナ禍などの事情もあり、なかなか参加が難しいと思っていましたが、2022年9月にラスベガスで開催されるHR Tech Conf & Expoに参加することにしました。2018年以来4年ぶり2.....
ATD【ATD21@Home】経験とストーリーを重視したE-ラーニング・企業をこえたプラットフォーム・既存フレームワークの破棄
前回の続編です。ATD21のセッションに参加して、なるほど！と思ったり、共有したいことをあげたいと思います。 E-ラーニングをデザインするときに考慮すべきこと E-ラーニングのコンテンツを検討する.....
ATD【ATD21@Home】世代要素・責任・アジャイル・学習者視点
ATD21が終了してから早くも2ヶ月近く経過しました。いくつかのセッションに参加して気になった点や共有したいことをあげたいと思います。こういうものは早く記録にしておかないと、すぐに忘れてしまう（笑）・.....
ATD【ATD21@Home】日本で仕事をしながら参加したATD。オンライン参加のメリットとデメリット
今年は8月29日～9月1日に開催時期が変更となった人材開発関連カンファレンスミーティングのATD21。今回はHome（オンライン）での参加でした。開催地であるソルトレイクシティーとは15時間の時差があ.....
Blog学会の年次大会もZoomで実施。移動もなく便利だが、若干の味気無さも・・・
オンラインによるHR Tech Conf & Expoが終わった日（日本時間10月31日）の朝から、今度は昨年夏に加入した経営行動科学学会の第23回年次大会がオンラインで実施されました。法政大.....