サービス内容

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問い合わせから人事案件の需要について考察。受注結果は意外な内容に

「こんな仕事をお願いしたいが、稼働状況を教えてほしい」といった問い合わせを受けることが多く、それに対して何らかの返信・返答はするものの、今までは何らかの記録はとっていませんでした。せいぜい、メールを保.....
サービス内容

オンラインによる45分以内の個別コンサルティング・ブレストパートナーを設けました

タイトル通りです。弊社のサービス内容の1つに「個別コンサルティング・ブレストパートナー」という1対1で行ういわゆる「壁打ち相手」サービスがあります。課題の共有やディスカッションなど、ある程度の時間が必.....
Blog

オンライン予約フォームを「RESERVA」から「Formrun」に変更。便利機能はかえって運用を煩雑にさせる

今年の3月から「個別コンサルティング・ブレストパートナー」のオンライン予約を開始しました。その際の記事に記載したように予約ツールをいくつか検討した結果、RESERVAを使用することにしました。 .....
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給与関連業務を請け負うとした際の前提条件を考察してみたら・・・

自社の給与処理および社会保険処理については、自分で行っています。人事を専門としているので、何をどのように行うべきなのかといったことは理解していました。実際にやってみて、「ああ、こういうことなのか」と腹.....
Blog

オンライン予約を開始しました。お客様の心理的ハードルをいかに下げるか

サービスメニューの一つである「個別コンサルティング・ブレストパートナー」は、問い合わせに対応する形式で提供しており、今後もそれは継続しますが、それ以外にオンラインでの予約→クレジットカードによるオンラ.....
HR Tech

これは買いだ!導入しなくちゃ!と人事担当者が感じるHR Techサービスに必要な5つのポイント

HR Techサービスについては何度も記事にあげているだけではなく、実際に色々なサービスを目にする機会も多いと認識しています。今回は、ここを押さえておけばどの会社も導入したい!と思うだろうというポイン.....
サービス内容

人事関連のブレストパートナー案件強化。期間・回数・想定している顧客など具体的にご紹介します

想定しているケースについて、以下のような例を記載します。もちろん、これ以外の方でも大歓迎ですが、人事関連のテーマや独立をした(しようとしている)方の思考の整理といったことだと、お役に立てる部分は大きいと思います。
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