キャリア

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採用の方法が変わりつつある。ダイレクトソーシングに力をいれるところが増えてきた

いわゆる中途採用といえば、人材エージェント(以下、エージェントと記載)経由での応募か企業のWebサイトから直接応募することがほとんどだったと思います。直接応募というと、応募者からのコンタクトが最初とい.....